Category: деньги

Как известно, в США сейчас идёт довольно большая буча на предмет увеличения МРОТ. Священной коровой для сторонников увеличения МРОТ является цифра в 15 долларов в час. И кое-где в бастионах социализма, например, в Сиэтле, Сан-Франциско, Лос-Анжелесе, и ещё в паре мест эту цифру таки приняли. Правда, по факту до таких зарплат добрался пока только Сан-Франциско, в остальных местах всё это пока на бумаге, и они должны дойти до священных 15 баксов только к середине 2020х годов.

Ну, и каковы результаты? Да в-общем-то, не шибко утешительные — количество обанкротившихся ресторанов почти удвоилось (8.7 процентов вместо обычных 5), а в новых ресторанах сильно сокращено количество персонала. Рестораны переходят на модель самообслуживания (counter service / fast casual) — тебе в рыло выдали ЖРАТ, а дальше ты сам садись и себя обслуживай. Типа как в Макдональдсе, только подороже. Никаких официантов — им же теперь вынь да положь 15 монет в час на рыло. Ну, а повар, будучи более квалифицированным специалистом и без всяких социализмов больше зарабатывал — для него-то как раз ничего не поменялось (и ему, я полагаю, обидно).

Ссылки:

https://www.forbes.com/sites/timworstall/2017/04/19/news-just-in-the-san-francisco-minimum-wage-kills-restaurants-and-thus-restaurant-jobs/
https://www.hbs.edu/faculty/Pages/item.aspx?num=52552

Последняя ссылка — апологетическая, от “Сан-Франциско Хроникл”, мол, у нас всё нормально. Но даже они были вынуждены признать, что да, модель обслуживания теперь поменялась, рестораны переходят на самообслуживание:

https://www.sfchronicle.com/business/article/Bay-Area-minimum-wage-rise-hasn-t-meant-13210666.php

Дилер выставил на продажу моё старое ведро с гайками:

https://www.cargurus.com/Cars/inventorylisting/mySavedListings.action#listing=230546738

За три тыщи бакинских, ыыыыыы!!! Ну, положим, за эту цену он его хер продаст. Особенно учитывая, что оно на ручке. А за тыщу, может и продаст.

Изменений, разумеется, никаких (не за эту цену надо выпендриваться), только само афффффто и фары отпидарасили.

Ну, и удачи дуралею, купившему эту срань. Особенно с печкой.

Поглядел, сколько я заработаю, если сдам свою машину на букву “Х” дилеру (т.е. если не стану сам продавать).

Довольно плачевно, конечно, ибо заработаю я АЖ 142 (сто сорок два) доллара.

*подумав*

Да, в-общем-то, и шут с ним. Других дел навалом. Чем старше становишься, тем меньшее значение для тебя начинают играть деньги, а вот время — наоборот, становится всё важнее.

В-общем, о чём уже давно говорили большевики. Я так и думал, что так будет — оттрубят последний рождественский сезон — хоть напоследок денжат срубить — и в кусты.

Очень жаль, конечно. У меня всегда было отношение к Сирсу, как к магазину, где несложно найти относительно качественный инструмент или неплохую бытовую технику.

Пишут, что Sears собирается, наконец-то, объявлять банкротство.

Что можно сказать, жалко, конечно. Но — сами виноваты.

PS: Хрен теперь укупишь нужные запчасти, блин. Я уже чувствую, придётся другой садовый трактор покупать вместо моего Craftsman’a. Этот уже начинает уставать.

Буквально на днях в сети бушевал социалистический угар на тему того, что Амазон теперь будет всем платить минимальную заработную плату в 15 долларов в час. И все соответствующие граждане восторгались, мол, как это прогрессивно.

Ага. “Но есть нюанс”.

Во-первых, добросовестным и аккуратным работникам Амазон хоть и платил основную зарплату меньше 15 долларов в час, но зато выдавал ежемесячные премии. А с учётом премий зарплата была уже заметно выше тех самых 15 монет.

Во-вторых, добросовестным и ответственным работникам давали скидку на покупку акций Амазона. Что также повышало сумму денег, которую они получали за свою работу, пусть и опосредованно.

Теперь же все эти премиальные и прочие бонусы для хороших работников накрываются медным тазом. И всем будут платить уравниловку. Чудес, братцы кролики, не бывает. Социализм бывает только вот такой — когда всем одинаково хреново.

Или же вы всерьёз ожидали того, что Безос урежет себе зарплату, и отдаст её в фонд заработной платы? Ха!!!

https://www.nytimes.com/2018/10/09/technology/amazon-workers-pay-raise.html

График цены на нефть за последние 30 дней:

График стоимости одного рубля в долларах:

На редкость тесная корреляция. r² я, конечно, не считал, но чисто визуально — около 0.8 как минимум.

В солнечной Калифорнии приняли закон, согласно которому в совете директоров (!) частных (!!) компаний обязана (!!!) быть хотя бы одна женщина.

В тоталитарном совке были квоты по социальному и национальному происхождению. А у нас — не тоталитаризм, а демократия, ага. Смотри, не перепутай.

Как можно прокомментировать очевидную идиотию? Я вот даже не знаю, чего сказать. Вот никому среди законодателей, очевидно, не приходила мысль о том, что отсутствие женщин на позициях с большой властью и ответственностью — это явление совершенно закономерное, и а закон — очередная попытка впихнуть невпихуемое. Я не о том, что “бабы дуры”. Нет, отнюдь не дуры. Просто на любой должности такого огромного калибра люди, во-первых, работают как проклятые, а во-вторых, чтобы туда пролезть, частенько надо быть упрямым неуживчивым мудаком (см. Стив Джобс). Среди мужчин есть такие люди, которые вот только этим — работой по 80 часов в неделю и доминированием — могут быть счастливы. А среди женщин таких людей практически нет, у них немного другие мозги, и для них значительно важнее семья, чем ощущение того, что ты самый крутой. И чем люди старше, тем более значимой для них является семья, а не карьера. Это нормально и так и должно быть, но у женщин это выражено ещё сильнее. Поэтому после определённого возраста женщины не стремятся к карьерному росту — увеличение доходов после некоторой черты не приносит больше радости, а вот ответственность и количество труда умножаются. Ну, и упрямых неуживчивых мудаков среди них меньше.

Совмещение карьеры и семьи — это, вообще, очень больной вопрос для женщин. Феминизм, безусловно, сделал женщин (и общество вместе с ними) богаче. А вот сделал ли он их счастливее — уже не факт.

О чём я уже неоднократно говорил.

И, что характерно, я считаю такую ситуацию абсолютно правильной и логичной. Именно на такого человека должно опираться общество, именно их нанимать в первую очередь, и именно им давать максимум бенефитов. Не на холостяков же опираться — сегодня они есть, а завтра их нет. Я не о том, что “нет ответственных работников-холостяков” — они есть. Но в массе (повторяюсь — в массе) это народ менее надёжный.